《当代年轻人辞职的15个理由》

2019-03-21 职场观察 7

说走就走,是这一代年轻人的特质。无论是生活还是工作,当他们再也忍受不了时,就会选择离开。当代的年轻人辞职,都是因为哪些事情呢?小编汇总了15个网友的辞职原因,也许从中我们能窥见年轻人生活状态的一角。

辞职

1、公司拖欠工资

网友:公司拖欠员工两三个月工资不发,每次到每个月该发的工资的时候就拖,说下周或者下下周一定会发,然后就拖到现在。生活条件让我不得不准备辞职。

2、工作带不来成就感

网友:因为工作的不开心,脾气变得越来越大,工作已经丝毫不会带给我任何成就感了!只想逃!而且还找不到男朋友,可又不知道辞职后自己能干嘛。

3、无法维系基本的社交

网友:想过正常的周末。虽然选择这份工作的时候我觉得周一周二休息挺好的,出行避开高峰期,而且我那时候真的没想和其他人联系。现在发现,做这个工作,朋友真的就只剩同事了。

4、付出与收获不平衡

网友:工资是办公室最低的,事是最多的,每个月底一个人加班到11点多,总监许诺的升职加薪永远不兑现,果断走了,总监又是亲戚的熟人,被埋怨至今,但真没有意思为了别人的面子活着,现在换了个工作挺好的。

5、管理混乱

网友:公司管理混乱,矩形架构,一群属性相同的人组一个部门,然后每个部门出一个人组成业务线。于是,入职一个星期我压根不知道自己是什么部门的人,领导倒是一堆,然后同部门的人不熟,业务线上熟了但是工资不是他们发啊,做的事也是乱糟糟,一个数据反复交,提前发现问题提出来了也没人解决。工资少的可怜,事情多到爆炸,连朋友都没时间处。写个离职信抄送一群领导,真的不友善。

6、提供不了想要的平台

网友:觉得自己还有更大的潜力,不应该在办公室里浑浑噩噩的得过且过。

7、想要结束异地恋

网友:想在他加班累了的时候给他一个暖暖的拥抱,而不是隔着冰冷的屏幕发些不咸不淡的话语。工作可以再找,可这么好的人,几十亿人里仅此一个。

8、不被领导尊重

网友:公司一共10个人,5个老板亲戚,我是因为技术被招进来的,除了完成分内之事,还要跟这群亲戚演宫廷戏——比如老板在,不下班;每天提前一小时上班;但老板不在就手机看一下午电视,打一下午瞌睡。而且这些亲戚经常会背地里向老板汇报你的一言一行。他们可以投诉你,但你若向老板投诉他们你肯定就死定了。被监视一个星期还能忍——你能忍受这辈子都被这么监视?2.老板常常“测试我的服从度”,在所有人都知道那是1的情况下,他一暗示,我就得假装那是2。而且有时候是建立在伤害另一个无辜的人的情况下。本人活了三十年真的从未做过这种事……人各有志,就是不想这么做啊!

9、缺乏最基本的人道

网友:被姥姥拉扯大的,今年6月份她去世了。我去请假,但这破公司有个规定,请假不能和周末连着,事假不能超过三天。跟领导沟通,他还劝我别回去了,去了也就是哭一鼻子的事儿,这边工作正缺人呢。哦,那我只好辞了工作回去哭一鼻子。

10、工作环境太差

网友:毕业后就一直在这个小的会计师事务所,快2年了吧,公司什么都不规范,入职时也没和我签合同。加班很多,没有加班费;没有出差补助;没有过节费(仅中秋300块大洋);没有年终奖;没有年假;过生日一分不给;不出外勤的时候还要打扫公司,扫地、拖地、刷马桶;买A4纸一箱一箱的往回抗,还得做公交车回;办公室不开空调,冬天穿着羽绒服干活,夏天靠开窗户散热;公司就我正式的一个助理,审计忙季就招实习生(很便宜的),项目上经理派的活儿大部分还是我做;关键是你以为多劳多得,错,做那么多项目分给过我几分钱?!非忙季的时候还会帮他们去办私事,尤其是女经理,她想吃苹果了还得就让我给她削……还有就是公司氛围很差,精神上还会受到虐待!实在受不了了,年后就准备辞了!

11、失去了成长机会

网友:没什么可学的了。几个月的工作虽不能说做的很出色但是也把当地的告别仪式弄的比较像一个仪式而且也被大家接受认可了,后来我发现自己局限在那了,所以就想跳出来。

12、侵犯个人隐私

网友:领导安排人假装加班,留到最后,开同事们的电脑,偷拍聊天记录。最大boss把聊天记录打印出来,召集全体员工,一条一条地读。最后以此开除某位同事。该同事为公司任劳任怨,经常被要求带病工作,公司最艰难的时刻,该同事没走,跟公司同甘共苦。前段时间还曾因领导犯错,为了给上级公司交待,让该同事吃处分背锅。

13、沦为办公室斗争的炮灰

网友:高层斗争,拉着小兵演戏。没见过CEO亲自下场撕逼员工,完了自己退群的;也没见过人事主管亲自打印离职报告盯着你签名,以此强行让你站队的;也没见过大闹好几天之后的一群戏精怂成狗当无事发生过的。我见识了,CEO、人事主管和天猫主管,堪称当代最佳戏精!

14、被关系户欺压

网友:干的不爽!关系户多,都是一样的职位,别人可以休息,你外来户还要工作,会被关系户打小报告!我辞职后不久,员工来了一次辞职潮,老员工差不多走完了,可能就剩几个不舍得走的和关系户了!看这情况我就知道这迟早要倒闭!前几年真倒闭了!

15、工资满足不了日常生活

网友:做着卖白菜的事情,操着卖白粉的心。什么杂活都干,一个月却只有2800,这可是在南京!活不下去了……

……

年轻人辞职的理由千千万万,但归根结底是在这份工作中,付出与收获的不对等。再好的肠胃也受不了老板画的大饼,再吃得起苦的人,也受不了老板把自己当牲畜一样压榨。年轻人的辞职,是一种无奈。

文章挺不错,分享给朋友们!

立即分享